01

Innovationsmanagement

Du möchtest Ideen entwickeln, die die nicht nur innovativ, sondern auch umsetzbar sind? Als erfahrener Innovationsmanager und agile Coach berate ich Unternehmen bei der Konzeption eines effektiven Innovationsmanagements und unterstütze im gesamten Innovationsprozess – von der Ideengenerierung, über das Prototyping bis hin zur erfolgreichen Implementierung, damit Innovationen einen nachhaltigen Nutzen entfalten. Mein Ansatz verbindet bewährte Methoden wie Design Thinking und Human Factors, um sicherzustellen, dass Innovation nicht nur ein Schlagwort bleibt, sondern zu einer greifbaren Realität wird.

02

Changemanagement

In einer Zeit, in der die Digitalisierung und der Einsatz künstlicher Intelligenz Prozesse und Arbeitsweisen auf den Kopf stellen, reichen klassische Changemanagement-Methoden nicht mehr aus, um den umfassenden organisationalen Wandel effektiv zu gestalten. Hier setzt das Veränderungs-Enabling an. Innovative Ansätzen aus dem Zürcher Ressourcenmodell und Design Thinking, wecken die innere Bereitschaft der Beteiligten und stärken Dein Team, den Change nicht nur zu akzeptieren, sondern zu unterstützen. Dieser Ansatz ermöglicht es, Widerstände in Chancen zu verwandeln und eine Umgebung zu schaffen, in der kreative Lösungen gedeihen können.